Ihr Partner für die erfolgreiche Rekrutierung von internationalem Pflegepersonal
Brücken bauen zwischen kompetenten kolumbianischen Krankenschwestern und dem deutschen Gesundheitssystem.
WorkToCare - Unsere Lösung für den Mangel an qualifiziertem Personal
Als Team mit direktem Bezug zu Kolumbien verbinden wir interkulturelle Kompetenz mit fundierter Erfahrung im Gesundheitssektor. Unsere persönliche Erfahrung mit interkultureller Integration ermöglicht es uns, den gesamten Vermittlungsprozess professionell zu steuern: von der Auswahl geeigneter Kandidaten bis zu ihrer erfolgreichen Integration in das deutsche Gesundheitssystem.
Wir kennen sowohl die Herausforderungen des deutschen Gesundheitssystems als auch die Bedürfnisse der kolumbianischen Krankenschwestern. Das verschafft uns einen einzigartigen Vorteil: Wir wissen genau, welche Kandidaten für diese spezifischen Anforderungen geeignet sind.
WorkToCare ist mehr als Personalvermittlung. Wir sind Ihr verantwortlicher Partner für den gesamten Rekrutierungsprozess, mit Erfahrung, Engagement und einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse Ihrer Organisation. Gemeinsam schaffen wir berufliche Perspektiven für internationale Pflegekräfte in Deutschland.
Ihre Brücke nach Deutschland
Wir bieten Ihnen die folgenden Vorteile
Umfassende Unterstützung für internationale Krankenschwestern und Krankenpfleger vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Integration.
Tiefes kulturelles Verständnis dank unseres internationalen Teams mit kolumbianischen Wurzeln.
Professionelle Abwicklung aller behördlichen und administrativen Vorgänge.
Langfristige Unterstützung während des gesamten Integrationsprozesses.
Unser Rekrutierungsprozess
Selektive Vorauswahl
Wir führen eine genaue Vorauswahl der Bewerber durch, um sicherzustellen, dass nur die am besten geeigneten Kandidaten in den weiteren Prozess eintreten. Dazu gehört die Bewertung von Qualifikationen, Erfahrung und optimaler kultureller Eignung.
Linguistische Vorbereitung
Um eine erfolgreiche Integration zu gewährleisten, ist ein sprachliches und kulturelles Vorbereitungstraining eine Grundvoraussetzung für unsere Kandidaten. Dies hilft neuen Mitarbeitern, sich schneller in das Team und die Unternehmenskultur zu integrieren.
Unterstützung bis zur Anerkennung
Wir unterstützen neue Mitarbeiter, bis ihre Qualifikationen vollständig anerkannt sind, um sicherzustellen, dass sie alle erforderlichen Ressourcen und Unterstützung erhalten. Dazu gehört auch rechtliche und bürokratische Unterstützung.
Besonderheiten der lateinamerikanischen Pflegekräfte
Familienberatung
Die Familie und das Zusammenleben der Generationen spielen in Lateinamerika eine zentrale Rolle. Diese besondere zwischenmenschliche Beziehung fördert eine enge Bindung und Unterstützung innerhalb der Familie und zeigt sich auch in der Pflege und Betreuung von Kranken und älteren Menschen.
Generationenübergreifendes Verständnis
Ein starkes Bewusstsein für die verschiedenen Generationen innerhalb der Familie ist prägend. Ältere Generationen werden respektiert und ihre Erfahrungen geschätzt, was zu einem harmonischen und wertschätzenden Zusammenleben führt.
Emotionale Intelligenz
Emotionale Intelligenz ist in lateinamerikanischen Kulturen besonders ausgeprägt. Sie begünstigt das Verständnis für soziale Strukturen und fördert die soziale Intelligenz. Fachkräfte zeigen ein hohes Maß an Empathie und sozialer Sensibilität, was die Teamarbeit und Kommunikation am Arbeitsplatz begünstigt.
Werden Sie Mitglied!
Attraktive Provisionen: Für jeden erfolgreich vermittelten Betreuer erhalten Sie eine Provision.
Gestaffelte Vergütung: Je mehr Kandidaten Sie vermitteln, desto höher ist Ihr Provisionssatz.
Null Risiko: Sie konzentrieren sich auf die Rekrutierung, wir unterstützen Sie während des gesamten Vermittlungsprozesses.
Exklusive Partnerschaft: Möglichkeit der regionalen Exklusivität für besonders aktive Partner.
Garantierte Qualität der Pflege: Wir sind ein zuverlässiger Partner. Wir begleiten jeden Kandidaten persönlich während des gesamten Prozesses, so dass Sie sich ganz auf Ihre Vermittlungstätigkeit konzentrieren können, während wir Sie professionell und kontinuierlich unterstützen.
Einfacher Einstieg: Einfacher Partnerschaftsvertrag ohne Grundgebühren.
Klare Provisionsstruktur: Transparente Vergütung für jede erfolgreiche Vermittlung.
Vollständige Materialien: Sie erhalten professionelles Marketingmaterial für Ihre Aktivitäten.
Kontaktpersonen: Wenden Sie sich bei Fragen direkt an unser Team.
Regelmäßige Aktualisierungen: Informationen über neue Entwicklungen und Möglichkeiten.
Kontaktieren Sie uns: Vereinbaren Sie ein unverbindliches Erstgespräch mit unserem Team.
Partnerschaftsabkommen: Wir besprachen die Einzelheiten und unterzeichneten die Vereinbarung.
Eingliederung: Sie erhalten alle notwendigen Informationen und Materialien.
Erste Platzierungen: Beginnen Sie zu vermitteln und verdienen Sie Ihre ersten Provisionen.
Hier wird ein umfassender Erfahrungsbericht mit allen überzeugenden Details und durchdachten Einsichten platziert.
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